Actuación en caso de accidente laboral

Actuación en caso de accidente laboral

En caso de accidente laboral, las Empleadas y Empleados Públicos de la Comunidad de Madrid que lo necesiten, podrán acudir para ser atendidos a CUALQUIER CENTRO SANITARIO PÚBLICO (Centro de Salud u Hospital perteneciente al Servicio Madrileño de Salud). Por otro lado, la Comunidad de Madrid ha suscrito un concierto con determinados Hospitales Privados, en los que también se atenderá en caso de accidente laboral. Son los siguientes: SANATORIO NTRA. SRA. DEL ROSARIO Castelló, 80 - 28006 Madrid CLÍNICA MONCLOA Avda. de Valladolid, 83 HOSPITAL MADRID Pza. del Conde del Valle de Suchil, 16 HOSPITAL NISA PARDO ARAVACA La Salle, 12 (Aravaca – Madrid) HOSPITAL DE MADRID NORTE SANCHINARRO Oña, 10 HOSPITAL MADRID MONTEPRÍNCIPE Avda. de Montepríncipe, 25 (Boadilla) HOSPITAL DE MADRID TORRELODONES Avda. Castillo Olivares, s/n (Torrelodones)

Tras la finalización del contrato que la Comunidad de Madrid mantenía con la mutua de accidentes de trabajo, la UPAM se ha hecho cargo de la atención a los trabajadores en caso de accidente laboral. En próximas fechas enviará a los domicilios de todos los trabajadores la “Guía de Servicios Médicos para la Atención de Accidente de trabajo y Enfermedad Profesional”. Sin embargo, para vuestro conocimiento hasta que recibáis la guía en vuestro domicilio, os informamos del procedimiento a seguir en caso de accidente laboral: En primer lugar y, una vez producida la lesión del accidente de trabajo, el empleado público lo comunicará al responsable inmediato de su centro de trabajo, quien le entregará el documento de asistencia P10/3 por triplicado. Simultáneamente, la dirección del centro de trabajo efectuará las notificaciones administrativas que la normativa vigente establece para los supuestos de accidente de trabajo. En segundo lugar, el empleado público acudirá al centro de urgencia más próximo para recibir exclusivamente asistencia médica, no siendo necesaria la presentación de los documentos anteriormente citados, pero sí es recomendable entregar una copia del mismo aunque sea con posterioridad En tercer lugar, el empleado público deberá acudir a los Servicios Médicos de las Oficinas de la C/ Silva, 1 o al Servicio Médico de Empresa, si lo hubiese, en donde deberá presentar el documento de asistencia (P10/3), para poder realizar los trámites de la baja laboral y para comenzar con el seguimiento de su patología. Descargar la guía medica accidente y enfermedad profesional 1.59 Mb